
Fastighetsmäklarnas lön 2025
I genomsnitt tjänar fastighetsmäklare 42 900 kr/mån före skatt enligt Statistiska centralbyrån. De flesta fastighetsmäklare i Sverige har en provsionslön, det innebär att de inte får någon fast lön utan hela deras inkomst baseras istället på de provisioner de tjänar från försäljningar.
Snittlön mäklare
Källa | Lön |
---|---|
scb.se | *42 900 kr/mån före skatt |
Rastsit | *42 900 kr/mån före skatt |
Unionen.se | **40 000 – 62 000 kr/mån före skatt |
** Marknadslön
Vad tjänar en mäklare i provision?
Mäklarens lön baseras på dennes omsättning (indragna provisioner). Mäklaren behåller vanligtvis 23–35 % av de indragna provisionerna (exklusive moms) som lön, medan resten går till mäklarföretaget. Hur stor andel mäklaren får behålla bestäms av anställningsavtalet.
Exempel:
Mäklaren Benny förmedlar 4 st bostäder under januari månad och drar totalt in 200 000 kr inkl moms i provisioner. Exklusive moms blir det 160 000 kr. Enligt Bennys anställningsavtal får han behålla 30 % i lön vilket gör att hans lön blir 48 000 kr före skatt.
Hur mycket tar mäklaren betalt?
I tabellen presenteras aktuella snittarvoden inkl moms:
Typ av bostad | Arvode i kr | Arvode i % |
---|---|---|
Bostadsrätt | 50 895 kr | 2,9 % |
Villa | 73 245 kr | 3,2 % |
Totalt | 65 026 kr | 2,8 % |
Senast uppdaterad: 14 augusti 2025 |
🔗 Se mer statistik över hur många procent en mäklare tar
Hur många bostäder säljer mäklare per månad?
En fastighetsmäklare säljer normalt runt 4 st bostadsrätter per månad eller runt 3 st hus per månad.
Fördelar med provisionslön
- Möjligheten att tjäna mycket pengar under perioder med många och stora försäljningar.
- Frihet att påverka sin egen inkomst genom ökad arbetsinsats och prestation.
Nackdelar med provisionslön
- Om mäklaren inte säljer något under en månad tjänar de inget.
- Arbetet blir prestationsbaserat, vilket kan innebära stress för att ständigt leverera resultat.
- Inkomstskillnader kan vara stora mellan hög- och lågkonjunktur eller beroende på säsong.
För vem passar provisionslön?
Det kan vara lockande för personer som gillar att arbeta mot höga mål och trivs med resultatbaserad ersättning.